用人理念
人才戰略一直是本公司發展戰略的重要組成部分，“知人善用、人盡其才”是本公司的用人宗旨，“吸納人才、發展人才”是公司的一貫方針，也是公司人才戰略的核心。在公司的成長過程中，一流的人才為公司創建了堅實的基礎。
“以人為本”是公司企業文化的重要理念，人才是第一資源，是企業的發展之本、競爭之本。在公司，有廣闊的個人發展空間、優良的個人成長環境、有效的績效考核激勵機制、豐富的企業文化和優厚的福利待遇；在公司，有一整套科學的人才招聘、選拔、使用和開發的人力資源管理體系。這一切，使得每一位有理想、有能力的人都能在各自的崗位上盡情發揮，實現自我抱負！
公司，員工擁有企業價值的認同感，事業的歸屬感，奮斗的成就感，生活的保障感。
公司，員工釋放能量的人生舞臺！
職位發布
我公司誠聘:
| 招聘需求： | 機械電氣等相關專業 | 發布時間： | 2023/6/30 | |||
| 工作地點: | 山東省濟寧市魚臺縣 | 性別: | 不限 | 招聘人數: | 1-2人 | |
| 職位要求： | 1.遵紀守法，誠實守信,具有良好的政治素質和個人品質，無違法違紀行為 2.國內獲得或即將獲得博士學位(6個月內) 3.年齡在 35 歲及以下,具有較強的研究能力、文字表達能力和溝通能力，品學兼優、身體健康; 4.全職在本站從事博士后研究工作人員優先。 | |||||
| 相關待遇 | 1.按照課題以及為企業帶來的效益情況雙方協商確定:招聘流程 有意向應聘人員，可將個人簡歷及證明材料電子版發送至電子郵箱，或通過聯系電話提前咨詢溝通。公司將盡快根據個人材料進行審議，擇優招收。 | |||||
| 招聘需求： | 機械電氣等相關專業 | 發布時間： | 2022/10/12 | |||
| 工作地點: | 山東省濟寧市魚臺縣 | 性別: | 不限 | 招聘人數: | 1-2人 | |
| 職位要求： |
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| 相關待遇 | 1.按照課題以及為企業帶來的效益情況雙方協商確定:招聘流程 有意向應聘人員，可將個人簡歷及證明材料電子版發送至電子郵箱，或通過聯系電話提前咨詢溝通。公司將盡快根據個人材料進行審議，擇優招收。 | |||||
| 招聘需求： | 機械電氣等相關專業 | 發布時間： | 2021/11/25 | |||
| 工作地點: | 山東省濟寧市魚臺縣 | 性別: | 不限 | 招聘人數: | 1-2人 | |
| 職位要求： | 1,遵紀守法，誠實守信,具有良好的政治素質和個人品質，無違法違紀行為;2.國內獲得或即將獲得博士學位(6個月內)3.年齡在 35 歲及以下,具有較強的研究能力、文字表達能力和溝通能力，品學兼優、身體健康;4,全職在本站從事博士后研究工作人員優先。 | |||||
| 相關待遇 | 1.按照課題以及為企業帶來的效益情況雙方協商確定:招聘流程 有意向應聘人員，可將個人簡歷及證明材料電子版發送至電子郵箱，或通過聯系電話提前咨詢溝通。公司將盡快根據個人材料進行審議，擇優招收。 | |||||